Descripción
El curso de Comunicación Efectiva y Trabajo en Equipo proporciona las habilidades personales y sociales necesarias para mejorar la comunicación en el entorno laboral, optimizar la colaboración entre profesionales y favorecer la cohesión de los equipos de trabajo.
A lo largo de la formación, el alumnado aprenderá a aplicar técnicas de comunicación, liderazgo y motivación orientadas a la mejora del rendimiento colectivo, así como a prevenir y gestionar conflictos en el ámbito organizativo.
El curso también aborda la importancia de la comunicación en la empresa, los estilos de liderazgo, la dinámica de los equipos de trabajo y la orientación al cambio como factor clave en la adaptación organizacional.
60 Horas
Teleformación
80 €
- Aplicar habilidades personales y sociales en procesos de gestión de recursos humanos.
- Desarrollar técnicas de comunicación efectiva en el entorno laboral.
- Identificar la importancia de la comunicación en la empresa.
- Analizar los tipos de comunicación existentes en las organizaciones.
- Comprender la función estratégica de la comunicación empresarial.
- Desarrollar competencias de liderazgo aplicadas al trabajo en equipo.
- Identificar el perfil competencial del líder.
- Conocer las funciones esenciales y complementarias del liderazgo.
- Comprender el concepto de trabajo en equipo y sus diferencias organizativas.
- Identificar las ventajas del trabajo en equipo.
- Aplicar técnicas y habilidades sociales en equipos de trabajo.
- Conocer teorías de la motivación aplicadas al entorno laboral.
- Identificar tipos de motivación y su impacto en el rendimiento.
- Aplicar técnicas de resolución y prevención de conflictos.
- Desarrollar habilidades sociales para la gestión de conflictos.
- Comprender la importancia de la orientación al cambio en las organizaciones.
- Identificar resistencias al cambio y cómo gestionarlas.
- Aplicar habilidades para motivar el cambio en equipos de trabajo.
Al finalizar el curso, el alumnado que haya superado la evaluación final establecida para la formación recibirá un Diploma de Aprovechamiento y Adquisición de Conocimientos en Comunicación Efectiva y Trabajo en Equipo, emitido por CEMAFE 360 como reconocimiento de la realización y aprovechamiento de la formación.
UD1. Habilidades personales y sociales
- Definición de habilidad personal y social.
- Habilidades sociales de especial interés en el ámbito laboral.
UD2. La comunicación en la empresa
- Importancia de la comunicación en la empresa.
- Ventajas e inconvenientes.
- Función estratégica de la comunicación.
- Tipos de comunicación existentes.
UD3. Liderazgo y trabajo en equipo
- Perfil competencial del líder.
- Funciones esenciales y complementarias del liderazgo.
- Concepto de trabajo en equipo.
- Diferencias entre trabajo individual y en equipo.
- Ventajas del trabajo en equipo.
- Técnicas y habilidades para el trabajo en equipo.
UD4. La motivación en la empresa
- Teorías de la motivación.
- Tipos de motivación y eficacia.
UD5. Técnicas de evitación y resolución de conflictos
- Habilidades personales y sociales para la gestión de conflictos.
UD6. La orientación al cambio
- Resistencias al cambio.
- Habilidades para la motivación al cambio.

